PTT 事件聲明稿

聲明稿

回應PTT網站黃姓工程師發表之言論

致 各位親愛的工程師夥伴與各方企業:

非常感謝各界的關注與支持,針對此事的陳述與指控,敝公司認為應該作出回應與澄清,來說明事情的始末及緣由。

此事始於在2020年5月7日及7月27日,此位黃姓工程師前來敝公司面談兩次,我們有兩位獵才諮詢顧問與他進行談話,確切地了解其IT職涯需求以及期待,並且詳談過後、達成共識,方進行近一步的媒合與推薦。而這也是敝公司一直以來堅持的方式,凡是接觸過的工程師,都會進行面對面談話、確切達成共識之後,才往下一步推薦適切的工作,而不隨意做推薦。

因此,恐怕是此過程中彼此理解的資訊有所落差,敝公司之獵才顧問誤以為,黃姓工程師很有意願參與我們的所推薦的工作機會,當然他也於8月7日前往參與面試了,但參與面試過後的隔天8月8日,卻在PTT網站寫下對我們的評論與不實指控,令我們感到錯愕與不解。發現PTT這篇文章的第一時間,我們隨即聯繫此位發文工程師,然而他選擇不再與我們聯繫,因此完全無從得知他實際的困惑到底為何,也無法來回做雙向的溝通確認,為此我們深感遺憾。

我們能體會,在找工作、職涯轉換的過程中,多少都會有所迷惘,因為不確定性高,也會擔心、沒有安全感….等等,各種感受所帶來的防備心,是一定會有的,因此我們非常重視每一位與我們會談的工程師。所有的推薦、面試、溝通過程皆為清晰、公開、透明,目的就是為了要讓人選感到明確、踏實與安穩。於此我們願意檢討與精進,若有表達不清之處,敝公司完全願意改善,同時我們要聲明的是:在安排面試工作的所有過程,敝公司並沒有任何的欺騙或隱瞞。

對於我們目前所合作的,以及未來即將合作的工程師夥伴、各大企業或團隊,若有任何疑問歡迎直接向我們詢問,敝公司非常樂意為您說明。非常感謝各界的關注!關於任何不實的訊息或指控,我們皆會一一把關且確認,並保留法律追訴權,以確保各個訊息與流程的明確度,提供最佳的服務品質。

以上為多博科技之聲明,若有任何相關疑問,亦歡迎您前來與我們交流。

敬祝 平安 順利

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